Turbo Gears premia i propri talenti
Nuova edizione della cerimonia "Star Award"
L'iniziativa è nata 4 anni fa, con l'obiettivo di riconoscere e premiare le migliori performance del personale di stabilimento per preparare un percorso di carriera nel ruolo di responsabili. Ciò nella logica di non dover assumere supervisori dall'esterno, ma di incoraggiare le risorse interne ad acquisire maggiori responsabilità. Ad oggi i collaboratori "Star" rappresentano circa il 15 - 20 % sul totale degli operai presenti in azienda.
Quest'anno in Turbo Gears sono stati premiati con lo "Star Award" 30 collaboratori su un totale di 323 operatori, con un ottimo ritorno in termini di mantenimento di alcune figure chiave a livello tecnico nello stabilimento e di motivazione nella performance individuale.
La valutazione è stata fatta sui collaboratori che hanno raggiunto i 3 anni dall'assunzione sulla base di un test di valutazione multi-competenza. Oltre a ciò le persone sono state valutate dai responsabili di primo livello in relazione ad alcune categorie, quali la qualità del lavoro, il raggiungimento degli obiettivi, la capacità individuale, il contributo a nuovi progetti, il comportamento organizzativo.. e via dicendo.
I vincitori sono stati premiati da Tomaso Carraro, Chairman e CEO di Gear World, e da Alberto Negri, Managing Director di Gear World, con una stella simbolica e con un certificato relativo all'iniziativa.
